Karriereseite
Examinierte Pflegefachkräfte und Pflegehilfskräfte (m/w/d) aufgepasst!
In unserem ambulanten Pflegedienst gibt es eine tolle Chance für euch!
  • Mitbestimmung und Selbstorganisation – Das gesamte Unternehmen profitiert von kurzen Entscheidungswegen. Die PDL, Geschäftsleitung und Teamleitung sind immer sofort ansprechbar!
  • ​Familiäre Atmosphäre – Ein wertschätzender Umgang ist für uns selbstverständlich. Jeder Mitarbeiter, egal welches Alter, welche Herkunft und welcher Religion er angehört, wird gleichbehandelt!
  • Gute tarifliche Bezahlung – Eine exam. Pflegefachkraft (Vollzeit, 39Std.) verdient bei uns ein Einstiegsgehalt von 4000€ Brutto. Mit Zuschlägen/Zulagen kommt sie auf mind. 4.250€ je nach Einsatzzeiten!
  • Flexible Reaktion auf Probleme – Sollten bei Mitarbeiter oder Patient spontan terminliche oder sachliche Änderungen notwendig werden, wird sofort reagiert und Lösung gefunden!
Was wir dir bieten?

Gehalt & Zulagen

Gehalt & Zulagen

  • sehr gute Tarifzahlung nach GÖD/ABVP e. V. in der jeweils gültigen Fassung
  • ​Einstufung je nach Betriebszugehörigkeit und Qualifikation
  • ​Möglichkeit auf JobRad
  • ​Jahreszuwendung in Höhe von 100% des Monatsgehaltes (Auszahlung in 2 Raten á 50%)
  • ​Pflegezulage für den ambulanten Dienst
  • ​Samstag, Sonntag und Feiertagszuschlag
  • ​Zulage für Rufbereitschaft
  • ​betriebliche Pflegeversicherung: Verdoppelt die Leistungen der gesetzlichen Pflegeversicherung
  • ​betriebliche Altersversorgung (freiwillig)
  • ​Möglichkeit auf vermögenswirksame Leistungen
  • ​unbefristete Arbeitsverträge

Perspektive, Karriere & Weiterentwicklung

  • zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • ​bei Eignung Weiterbildungsmöglichkeiten (PDL, Wundschwester etc.)
  • ​große Auswahl an internen und externen Fort- und Weiterbildungen
  • ​diese sind nach Absprache arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit 
  • ​innerbetriebliche Aufstiegschancen – Leitungspositionen werden vorrangig intern vergeben
  • ​innerbetriebliche Pflichtfortbildungen (Erste Hilfe, Hygiene etc.)
  • ​Möglichkeit auf E-Learning je nach Angebot 
  • ​intensive Einarbeitung nach Qualitätshandbuch und mit persönlichem Mentor
  • ​Dauer der Einarbeitung variiert je nach Berufserfahrung und Qualifikation

Perspektive, Karriere & Weiterentwicklung

Leitung, Arbeitgeber & Team

  • offene, ehrliche Kommunikation im gesamten Unternehmen
  • ​gelebte Du-Kultur – flache Hierarchien
  • ​durch kleines Team immer direkter Ansprechpartner – Leitungsebene hat ein immer ein offenes Ohr für berufliche und private Anliegen
  • ​große Hilfsbereitschaft im gesamten Unternehmen
  • ​ein herzliches und durchweg positives Klima im Team
  • ​es wird viel gelacht
  • ​bunt gemischtes Team
  • ​niedrige MA-Fluktuation – wir streben ein langjährige Zusammenarbeit an

Arbeitsweise

  • eigenständige Arbeitsweise, hohe Selbstorganisation
  • ​Verbesserungsvorschläge werden gleich eingearbeitet
  • ​Optimierungen werden laufend vorgenommen
  • ​klar geregelte Aufgabenverteilung
  • ​Dokumentation komplett computergestützt (NoventiCare)
  • ​mobile Daten- und Zeiterfassung
  • ​flexible Team- und Fallbesprechungen, Übergabegespräche etc.
  • ​Arbeiten nach Bezugspflege 
  • ​gute Zusammenarbeit mit den örtlichen Kooperationspartnern (Ärzte/Therapeuten/Apotheken)

Spaß, Wohlbefinden & Sinn bei der Arbeit

  • volle Mitsprache in den täglichen Abläufen
  • ​qualitativ hochwertige Versorgung steht bei uns im Mittelpunkt
  • ​wir nehmen immer Rücksicht auf die Wünsche unserer Mitarbeiter
  • ​du wirst mit deinen Problemen nicht allein gelassen, zusammen mit dem Team werden Lösungen gefunden
  • ​jährliche Jahresanfangsfeiern
  • ​Grillen im Sommer oder andere lustige Aktivitäten (Bootsfahrten, Ausflüge etc.)
  • ​Spaß auch neben der Arbeit: Essen gehen, Eislaufen etc. Bootstour geplant
  • ​regelmäßige kleine Aufmerksamkeiten vom Chef (Nikoläuse zu Weihnachten, Blumen zum Geburtstag)

Spaß, Wohlbefinden & Sinn bei der Arbeit

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance

  • der Dienstplan wird mit Dir abgesprochen – individuelle Arbeitszeitmodelle sind möglich
  • ​Möglichkeit auf familienfreundliche Arbeitszeiten – Mutti-Touren etc.
  • ​Dienstplanwünsche werden immer berücksichtigt – offen ausliegendes Wunschbuch
  • ​Dienstplan steht bis zum 15. des Vormonats
  • ​mindestens 2 freie Wochenenden im Monat
  • ​Frühdienstbeginn frühestens 6:30 Uhr – Spätdienstende in der Regel 20:00 Uhr
  • ​30 Tage Urlaub im Jahr

Arbeitsumfeld & Ausstattung

  • moderne digitale Pflegedokumentation und Leistungserfassung mittels Smartphone, Laptop, PC – auch handschriftlich möglich
  • ​kostenfreier Kaffee- und Wasserautomat
  • ​für Verpflegung ist immer gesorgt (Snacks, Süßigkeiten, Obst, etc.)
  • ​gute Verkehrsanbindung
  • ​eigene Küche, Aufenthaltsraum, Balkon für die Mitarbeitenden
  • ​Diensthandys und -Wagen werden gestellt
  • ​Dienstkleidung wird ebenfalls gestellt – Kasaks, Jacken etc.
  • ​langjährig, vertrauter Patientenstamm
  • ​sehr guter Ruf in Leipzig und Umgebung
Was sagen unsere Mitarbeiter?
Madlen
Madlen
“Ich bin seit fast 10 Jahren bei Pflegedienst Hummel GmbH und das ist bis jetzt die einzige Firma, in der ich mich sehr wohlfühle.“
Nico
Nico
“Ich würde meinen Freunden eine Stelle empfehlen, sonst wäre ich nicht schon fast 14 Jahre im Unternehmen.“
Sabine
Sabine
“Ich bin sehr zufrieden mit meinem Gehalt. Dafür, dass ich keine Fachkraft bin, werde ich gut vergütet für meine Arbeit.“
Wie finden wir heraus, ob wir zusammen passen?

1. Du bewirbst dich mit Klick auf den Button.

2. Ein Team-Mitglied wird dich anrufen.

3. Wir lernen uns kennen - gerne auch digital.

Das zeichnet dich aus?
  • Du bist examinierte Pflegefachkraft oder gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) → mindestens LG1-Schein und etwas Berufserfahrung?
  • ​​Du bist teamfähig, zuverlässig, pflegst eine offene Kommunikation und hast Lust, dich in ein herzliches und familiäres Team einzubringen?
  • ​Du liebst die Arbeit mit Menschen und übst deinen Job mit Leidenschaft aus?
  • ​Du hast ein gepflegtes Erscheinungsbild und beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift? 
  • ​Du besitzt einen Führerschein der Klasse B?
Wenn du alle Fragen mit einem “Ja” beantworten kannst, bewirb dich schnell bei uns :)
Unser Standort
Besuche gerne unseren ambulanten Pflegedienst in der Watestraße 48 in 04279 Leipzig.
 © 2023 Pflegedienst Hummel GmbH  |  Datenschutz  Impressum
This site is not a part of the Facebook website or Facebook Inc. Additionally, This site is NOT endorsed by Facebook in any way. FACEBOOK is a trademark of FACEBOOK, Inc.